اخبار
مهلت ثبت‌نام آزمون استخدام پیمانی تأمین‌اجتماعی تمدید شد
سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد: مهلت ثبت‌نام در آزمون استخدامی سازمان تأمین‌اجتماعی تا روز یکشنبه سیزدهم اسفند ماه جاری تمدید شد.
به گزارش سازمان تأمین‌اجتماعی، این سازمان در نظر دارد با برگزاری آزمون استخدامی سراسری، چهار هزار و ۹۰۲ نفر را برای اشتغال در واحدهای بیمه‌ای و درمانی در ۳۱ استان کشور به صورت استخدام پیمانی جذب کند.
آزمون استخدامی سازمان تأمین‌اجتماعی از سوی مرکز آزمون جهاد دانشگاهی برگزار می‌شود و ثبت‌نام متقاضیان برای شرکت در این آزمون از روز پنجشنبه ۲۶ بهمن ماه در وبگاه مرکز آزمون جهاد دانشگاهی به نشانی www.hrtc.ir آغاز شده و با تمدید اخیر تا ساعت ۲۴ روز یکشنبه سیزدهم اسفند ماه ادامه خواهد داشت.
براساس این گزارش، آزمون کتبی استخدام پیمانی سازمان تأمین‌اجتماعی روز جمعه ۳۱ فرودین ماه ۱۴۰۳ به صورت همزمان در مراکز استان‌های سراسر کشور برگزار می‌شود و در مجموع ۴۹۰۲ نفر بعد از برگزاری آزمون و انجام مراحل مصاحبه و گزینش، جذب سازمان تأمین‌اجتماعی خواهند شد که ۳۵۶۰ نفر برای اشتغال در مراکز درمانی تأمین‌اجتماعی و مابقی برای اشتغال در بخش بیمه‌ای این سازمان پذیرفته خواهند شد.
در بخش درمان نیز حدود ۱۰۰ نفر پزشک و 1600 نفر پرستار در این فرایند جذب می‌شوند و مابقی ظرفیت این بخش مربوط به سایر مشاغل رسته درمان خواهد بود. اطلاعات تکمیلی در مورد این آزمون و نیز دفترچه راهنما و منابع آزمون در وبگاه مرکز آزمون جهاد دانشگاهی به نشانی www.hrtc.ir و نیز پایگاه اطلاع‌رسانی سازمان تأمین‌اجتماعی به نشانی www.tamin.ir در دسترس متقاضیان قرار گرفته است.
فعالیت بیش از ۳۵۰۰ مرکز جوار کارگاهی در کشور
«مهرداد عظیمی» معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از فعالیت بیش از ۳۵۰۰ مرکز جوار کارگاهی در کشور خبر داد و گفت: «این مراکز در توانمندسازی سرمایه‌های انسانی و تربیت نیروی کار ماهر در بنگاه‌ها نقش بسزایی دارند.»
به گزارش آتیه آنلاین، رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای از انعقاد تفاهمنامه‌هایی با صنایع بزرگ و موفق کشور در راستای ارتقای سطح مهارت کارگران و جذب نیروی انسانی ماهر خبر داد و افزود: «این تفاهمنامه‌ها در دو بخش سنجش صلاحیت و آموزش منعقد شده است و تفاهم کردیم در صورت فراهم شدن شرایط، آزمون‌های ورود نیروی جدید به صنایع بزرگ از طریق سازمان فنی و حرفه‌ای انجام گیرد.»
معاون وزیر کار، هدف از راه‌اندازی مراکز آموزش جوار کارگاهی را ارتقای سطح مهارت، استفاده بهینه از امکانات آموزشی برای شاغلان، کاهش هزینه‌های جانبی تولید و تربیت نیروی کار ماهر عنوان کرد و در ادامه تأکید کرد که توسعه آموزش در حوزه صنایع و بنگاه‌های بزرگ در دستور کار قرار گرفته است.
وجود ۳۵۰۰ مرکز آموزشی جوار کارگاهی در کشور، یک نشانه مثبت از توجه به اصل مهارت‌آموزی ضمن کار است. بدون تردید، تخصص و توانمندی‌های ایستای نیروی کار، در گذر زمان و با ورود تکنولوژی‌ها و ماشین‌آلات جدید، نیازمند ارتقا و بهبود است.